昆明中心开展“能力提升年”活动：锻造队伍抓落实的“关键能力”

来源:地调局昆明中心作者:朱倩瑶发布时间:2025-07-25

　　按照年度工作安排，为有效提升干部队伍管理能力，推动中心全面深化改革高质量发展，7月2日，中国地质调查局昆明自然资源综合调查中心组织开展“能力提升年”管理能力提升专题授课。本次培训邀请中共云南省委党校公共管理教研部教授作《提高抓落实能力》专题辅导，中心领导、管理部门全体人员、业务部门负责人及项目骨干参加。

　　授课从三个维度系统阐述了新时代领导干部抓落实能力建设的重要课题。首先，通过解读习近平总书记关于抓落实的系列重要论述，深刻剖析了新时代强化落实能力的政治意义和实践要求，并结合工作实际，科学界定了领导干部落实能力的内涵与外延。其次，通过一系列典型案例分析，深入剖析了“推诿型”“躺平型”“机械型”等工作中落实不力的典型表现及其深层原因，强调需要树立正确权力观、政绩观、事业观，掌握科学工作方法。最后，在提升抓落实能力的路径设计上指出：部署层面强调“双向贯通”，既要通过政策学习准确把握目标导向，又要借助调查研究精准定位工作着力点；过程管控层面突出“责任传导”，既要科学划分责任范畴，更要形成层层带动的“头雁效应”；结果运用层面注重“激励导向”，既要善用正反激励指挥棒，也要明确行动示范。

　　此次培训内容深入浅出，有效提升了理论认知，大家表示，要对照授课内容找差距、补短板，将抓落实能力贯穿工作全过程，持续夯实管理基础，全面提升现代化治理能力，确保年度各项任务落地见效。